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 Job-ID: 213618

 Hamburg, Hannover, Wolfsburg  Young Professional  Vollzeit  31.03.2023  3-5 Jahre  0-25 %

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Das erwartet Dich

Du fühlst Dich in agilen und klassischen Projekten zu Hause und kannst bei Bedarf das Beste aus beiden Welten gewinnbringend zusammenbringen. Dir gelingt die Förderung von Kunden und Teams, um sich aus bekannten Mustern herauszubewegen. Als erfahrene*r Anforderungsmanager*in nutzt Du Frameworks wie z.B. Scrum, Kanban oder agiles Anforderungsmanagement. Du hilfst unseren Kunden, aus den Zielen des Projektes eine gemeinsame Sicht der Produktvision entstehen zu lassen. Trifft das auf Dich zu, so erwarten Dich:

  • spannende IT-Projekte bei großen und mittelständischen Unternehmen der Automobil- und Luftfahrt-Branche sowie dem öffentlichen Bereich
  • Freiräume zur Gestaltung der Projektarbeit um zu lernen und zu experimentieren
  • Teilnahme und Vernetzung in Communities of Practices unterstützen lebenslanges Lernen
  • regelmäßige persönliche Entwicklungsgespräche in denen individuelle Lernpfade erarbeitet werden
  • zukünftige Führungskräfte entwickeln wir so aus den eigenen Reihen

Das bringst Du mit

Du verfügst über Projekterfahrung - vorzugsweise aus dem IT- oder Automotive Sektor und die Fähigkeit, über den Tellerrand zu schauen, um agil, traditionell, hybrid passend zu verbinden.

Darüber hinaus überzeugst Du mit folgenden Kompetenzen:

  • Selbstorganisation und Motivation
  • Eigenverantwortung erlaubt Vertrauensarbeitszeit und Arbeitsort (je nach Projekt- und Teambedürfnissen)
  • moderne Führungsmethoden (z.B. Agile Leadership, Management 3.0, OKR) sowie gute Kommunikation
  • Projekterfahrung zählt mehr als Zertifikate - Zertifizierungen nach scrum.org, scaledagile.com, CARS sind hilfreich
  • traditionelle Kenntnisse (IREB, SAFe, o.ä.) sind gut - generell zäht die mentale Einstellung
  • andere an Deinem Wissen teilhaben lassen (z.B. als Trainer*in) erfüllt Dich eher mit Freude

 

Finde heraus, wie Du mit uns beruflich vorankommst. Komm mit uns ins Gespräch, bewirb Dich jetzt Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! und lerne Deine neuen Teamkollegen und -kolleginnen kennen.



Dein Arbeitsplatz der Zukunft

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Über die onsite

Wir, die T-Systems on site services GmbH, verändern gemeinsam mit unseren Kunden ihre digitale Welt und verhelfen ihnen damit zum geschäftlichen Erfolg.

Als 100%ige Tochter der T-Systems International GmbH verfügen wir über Technologie-Know-how in modernen Software-Architekturen, Frontend-Technologien, Cloud sowie Big Data..

In unseren Teams, im Management und in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden nutzen wir agile Methoden, wie Management 3.0, Lean Startup und Design Thinking. Bei uns wird Agilität mit den damit verbundenen Werten täglich gelebt.

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Deine Benefits

Flexibles Arbeitszeitmodell

Mitarbeitervorteile und -rabatte

Barrierefreiheit

Betriebsarzt

Parkplatz

Günstige Anbindung

Kantine

Mitarbeiterbeteiligung

Mitarbeiter-Events

Mobiles Arbeiten und Homeoffice

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Weiterbildungsangebote

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Über deinen Arbeitsplatz

Sogenannte Meet&Connect Hubs finden sich an den meisten onsite Standorten. In diesen Zentren der Begegnung und Zusammenarbeit liegt der Fokus auf Activity Based Working. Je nach Tagesanforderung lassen sich so klassische Arbeitsplätze, aber auch Projektbüros, „Think Tanks“ für konzentrierte Gespräche oder Kreativräume buchen.

Grundsätzlich können Mitarbeitende der onsite auch flexibel im Homeoffice arbeiten, sofern die Projektsituation es zulässt.

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Über die onsite

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Als 100%ige Tochter der T-Systems International GmbH verfügen wir über Technologie-Know-how in modernen Software-Architekturen, Frontend-Technologien, Cloud sowie Big Data.

In unseren Teams, im Management und in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden nutzen wir agile Methoden, wie Management 3.0, Lean Startup und Design Thinking. Bei uns wird Agilität mit den damit verbundenen Werten täglich gelebt.

Deine Benefits

  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Mobiles Arbeiten und Homeoffice
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Mitarbeitervorteile und -rabatte
  • Barrierefreiheit
  • Betriebsarzt
  • Parkplatz
  • Günstige Verkehrsanbindung
  • Kantine
  • Mitarbeiterbeteiligung
  • Mitarbeiter-Events

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Sogenannte Meet&Connect Hubs finden sich an den meisten onsite Standorten. In diesen Zentren der Begegnung und Zusammenarbeit liegt der Fokus auf Activity Based Working. Je nach Tagesanforderung lassen sich so klassische Arbeitsplätze, aber auch Projektbüros, „Think Tanks“ für konzentrierte Gespräche oder Kreativräume buchen.

Grundsätzlich können Mitarbeitende der onsite auch flexibel im Homeoffice arbeiten, sofern die Projektsituation es zulässt.

Kontakt

Stefanie Deutscher
 

Deine Ansprechpartnerin

Stefanie Deutscher
Human Resources/Recruiting

+49 5361 186374

personal_recruiting@t-systems.com

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